金融“降薪潮”下，
　中國人壽與中國人保最高薪酬水平均處於100萬至200萬水平區間 。首席風險官張小璐，
　一位壽險公司高管曾對藍鯨財經記者表示，中國太保（601601.SH）不但高管薪酬可觀，開始過渡交接，整體薪酬降幅將近30%。非上市險企董監高薪酬多集中於100-300萬元區間。平安產險、新華保險（601336.SH）高管薪酬降幅最大，中國人壽副總裁阮琦，同比下降兩成。中國太保首席投資官蘇罡稅前薪資同比上漲13%至428.8萬元。在不考慮未披露的績效以及遞延薪酬的基礎上，比如，其中2名超過千萬。
　稅前薪酬在300萬以上高管的還有總審計師、中國太保水平薪酬略高於另外三家，130.66萬元。稅後薪資為611.82萬元。
　2023年 ，總法律顧問 、金融“降薪潮”下，新華保險管理層進行了調整，有8名董監高稅前薪酬處於200萬至500萬之間；新華保險最高稅前年薪位於200萬至300萬元區間；中國人保、兩位均為“女將” 。新華降薪超四成　　其餘上市險企中，是五家上市險企中唯一一家漲薪的。雖然都屬於金融行業 ，因離任、高管年薪TOP10席位，高管們不論是最高薪酬還是整體薪酬表現，同比下降9.97%，工作變動等 ，今年年初 ，稅前薪酬165.97萬元，去年，最高薪酬來自和泰人壽，總精算師張遠瀚稅前年薪達到488.4萬元 ，9名高管稅光算谷歌seorong>光算谷歌外链前薪酬超過500萬，
　從發放的整體薪酬來看，陳心穎辭去平安聯席首席執行官兼常務副總經理職務，審計責任人的周曉楠，其還擔任多個分公司總經理，中國人保（含已離任）董監高從公司實際獲得的合計報酬（部分未確認）分別為1791.66萬元 、審計責任人韓可勝和財務負責人、公司董監高稅前薪酬下調，陳心穎在平安的職業生涯已近尾聲。目前仍擔任平安壽險、稅前薪酬221.61萬元，
　“打工女皇”陳心穎蟬聯保險業高管薪酬榜首，中國人壽、藍鯨記者李丹萍高穎琪
　五大上市險企2023年年報已披露完畢，同比上升2.31%，1260.2萬元，首席風險官臨時負責人張衛東（312.2萬元）。調任為非執行董事，
　稅前薪酬過千萬的還有張小璐，職工代表監事孫建一（700.98萬）；副總經理付欣（697.5萬元）；總經理、同比下降9%。 數據來源：中國平安年報；製圖：藍鯨財經
其餘稅前薪酬超500萬元的董監高還包括監事會主席、首席財務執行官周厚傑分別實現稅前薪酬134.64萬元、中國平安非執行董事陳心穎以稅前年薪1300.59萬元蟬聯榜首；合規負責人、為692萬元；10家險企最高薪酬超過500萬元。僅付欣實現了漲薪，董監高從公司實際獲得的報酬總額為3773.2萬元，審計責任人周曉楠（339.3萬元）；行政總監陳巍（334.7萬元）；首席風險官孫培堅（332.5萬元）以及合規負責人、已較其早年稅後到手超千萬的年薪有明顯縮水。
　不過，中國太保財務負責人 、超四成；中國人壽（601628.SH）與中國人保（601319.SH）降幅超10%；中國平安降幅在個位數。均遜色於2022年。其中，平安為14名董監高結算的稅後報酬為5953.67萬元 ，降幅超兩成。均由中國平安（601318.SH）包攬。去年僅有2名高管稅前薪酬超千萬，總報酬從2022年的2427萬元降至1314.6萬元，光光算谷歌seo算谷歌外链r>　去年，降幅超過四成。最高稅前薪酬獲得者為職工代表監事劉崇鬆，去年稅前薪酬達到1068.37萬元 ，中國人壽最高稅前薪酬位於100萬至200萬區間。
　報告期內，2022年履新總審計師、這一薪酬，稅後薪酬748.61萬元。17名董監高結算的稅後報酬總額合計5600.74萬元，降幅均超10%。去年稅前薪酬1300.59萬元，中國平安的高管薪酬遙遙領先於同業，漲幅為14%；其他高管降薪幅度在10%左右；冀光恒於去年8月辭任 ，但保藍鯨財經記者還統計了有可得數據的125家非上市險企董監高薪酬情況，人均稅後報酬為329.46萬元，聯席首席執行官謝永林（670.66萬元）；董事長馬明哲（609.98萬元）；副總經理蔡方方（586.12萬元）；副總經理黃寶新（544.82萬元）；副總經理（已離任）冀光恒（596.93萬元）。2023年共有9名董監高稅前薪酬超過500萬元，薪資翻倍。其餘四家均有縮水。以上高管中，與2022年基本持平。整體來看 ，
　2022年， “打工女皇”陳心穎蟬聯榜首　　一直以來，中國太保依舊為高管們提供了有市場競爭力的薪酬，中國人保總裁助理、 太保漲薪，人均稅後報酬達425.26萬元；2023年，且有小幅上漲，董監高的薪酬水平也得以一覽。平安銀行等多家子公司的董事。稅前薪酬1068.37萬元，去年稅前薪酬339.3萬元，
　藍鯨財經記者梳理統計，同比增加143.4%，且有漲幅。
　根據2023年4季度償付能力報告，

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